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1、各地标准不一。详情请向当地人力资源和社会保障局查询。

2、《工伤保险条例》第三十七条：因工致残被鉴定为七级至十级伤残的职工，享受以下待遇：

3、(一)根据伤残等级从工伤保险基金中支付一次性伤残补助金。标准如下：七级伤残为本人月工资，八级伤残为本人月工资，九级伤残为本人月工资，十级伤残为本人月工资；

4、(二)劳动就业合同期满，或者职工本人提出解除劳动就业合同，工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，用人单位支付一次性伤残就业补助金。

5、工伤一次性医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府制定。

6、第六十四条本条例所称工资总额，是指用人单位直接支付给本单位全体职工的劳动报酬总额。

7、本条例所称本人工资，是指职工因工作遭受事故伤害或者患职业病后的月平均缴费工资。

8、本人工资高于统筹地区职工平均工资的，按照统筹地区职工平均工资计算；

9、本人工资低于统筹地区职工平均工资的，按照统筹地区职工平均工资计算。

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